人品大于能力感悟,人品大于能力议论文

人品大于能力的诠释

人品，比能力更重要！从长远来说，人生的路打拼是靠人品的。“不忘初心，方得始终，”说的初心就是人品，不管什么时候我们都不能忘记我们原本的初心。要赢得人生，都得靠自己，生活想幸福美满，须努力才能实现。

品格能决定人生，它比天资更重要。”能力很重要，但有一样东西比能力更重要，那就是人品。一个人，人品是底子，行为是面子，只有底子好，面子来映衬，人生才有更多的可能。

品格是最高的学历，是人的能力之本，是当今社会稀缺而珍贵的品质标签。性格和能力就像左手和右手，没有能力的人是不完整的。性格决定态度，态度决定行为，行为决定最终结果。

无论何人，无论从事何种职业，无论身处何时何地，能力并非第一。更不是唯一，因为--人品胜于能力。人品胜于能力，并不是对能力的否定。

单有能力，没有人品，人将残缺不全。人品决定态度，态度决定行为，行为决定着最后的结果。人品意义深远，没有人会愿意信任、重用一个人品欠佳的员工。好人品已成为现代人职业晋升的敬业标杆与成功人生的坚实根基。

人品大于什么

究竟什么是好人品？真正的好人品就是，做人本本分分，不坑蒙拐骗，不投机取巧，踏踏实实，不玩手段不算计。简单坦诚，不把人伤害。堂堂正正，不把人欺骗，不为了利益，丧失良心，出卖亲友。人品，永远大于能力，人品，永远放在第一。

一 在很多年前，我看到这样的鸡汤总是会嗤之以鼻的。人品再好，没有本事，窝囊废有用吗？态度再好，没有能力，最多也只是个马屁精。有本事的人，才是最让人敬佩的。不是吗？你们也这样以为吗？二 如果你有一个企业，现在发展迅速，急需招募一批牛逼的人才。

《资治通鉴·周纪·三家分晋》讲的是公元前403年（周威烈王二十三年）韩、赵、魏三家灭智氏，三分晋国土地的故事。你问得是司马光给的评语，原文如下：臣光曰：智伯之亡也，才胜德也。夫才与德异，而世俗莫之能辨，通谓之贤，此其所以失人也。夫聪察强毅之谓才，正直中和之谓德。

人品永远大于能力。即使他的能力再强，也始终没办法让人放心。道光年间，曾国藩在写给诸弟的信中说：吾人只有进德、修业两事靠的住。”从长远来看，漫漫人生路，都是靠人品去打拼的。钱权名利转头成空，唯有人品才是真正靠得住的。可曾国藩其弟曾国荃，竟然对曾国藩的一席话表示不认同。

但是，教育水平的提高可以大大降低犯罪率，不管是国内还是国外的数据都充分证明了这一点，所以受教育水平不代表能力，犯罪不代表人品低，但是二者之间确实有着极强的关联。存在就有合理性，为什么在企业管理中忠诚大于能力，人品大于才华。人类是群居动物，但是也是互相竞争的。

真正站在老板这个位置上，会根据岗位职责的不同，看要求能力多些，还是人品好些。 一般在风险性高，保密要求高的岗位中，老板奉行的是人品大于能力。譬如财务岗位，譬如秘书，如果人品不过关，最后的损失是惨痛的，代价是巨大的。所以类似的岗位上，老板都会调休”信得过“，人品好的人。

比能力更重要的是人品议论文800字

1、作文：俗话说“小胜凭智，大胜靠德”就说明高尚的人品比卓越的能力更重要。要想走得长远那么没有好的品行成不了事业的。，一个勤劳、正直、勇敢、积极向上具有高度责任感和钻研精神的人必定会在自己的岗位上尽心尽力创造出丰厚的业绩出来。相反的，一个光靠小聪明行事的人，他只能赢在一时，日久见人心。

2、俗语有云：“小胜凭智，大胜靠德”，这句话深刻地揭示了人品相较于能力的重要性。 长远来看，一个人的品行决定了他在事业上的成就。只有具备了勤劳、正直、勇敢、积极向上的品质，以及高度的责任感和钻研精神，一个人才能在其岗位上全力以赴，创造出卓越的业绩。

3、能力很重要，可是有一样东西比能力更重要，那就是人品。身 体不好是废品，思想不好是毒品。人品，是人真正的最高学历。人品，是人能力施展的基础，是当今社会稀缺而珍贵的品质标 签。人品和能力，如同左手和右手：单有能力，没有人品，人将残 缺不全。